Negociación colectiva

    Un instrumento esencial para el bienestar laboral y un reparto justo de la riqueza generada

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    La negociación colectiva entre sindicatos y patronal en un contexto de precarización de las condiciones laborales.

    En el último medio siglo, el mundo ha experimentado un importante proceso de transformación económica provocado por la aparición de nuevas tecnologías y, sobre todo, por la hegemonía de políticas orientadas a la desregulación de los mercados, especialmente el laboral. Estas medidas no solo han acelerado la globalización económica, sino que también han contribuido al deterioro de la calidad del empleo, fortaleciendo unas prácticas de gestión de la mano de obra que tienden a la precarización de las condiciones de trabajo. Como consecuencia, el poder de negociación de las personas trabajadoras y sus representantes se ha visto significativamente reducido.

    Ramón Rueda López es doctor en Ciencias Jurídicas y Empresariales por la Universidad de Córdoba y profesor en la Universidad de León, donde imparte Dirección de Recursos Humanos y Estrategia Corporativa. Sus líneas de investigación se centran en recursos humanos, igualdad de género, estrategia corporativa y responsabilidad social empresarial. Jaime Aja Valle es doctor en Ciencias Sociales y profesor de la Universidad de Córdoba, donde imparte Teoría de las Relaciones Laborales y Sociología del Trabajo. Sus líneas de investigación están asociadas a la sociología del trabajo, especialmente a los estudios sobre la precariedad laboral, sociología de la ciencia y sociología del turismo.

    Colección
    Mayor
    EAN
    9788410672000
    ISBN
    978-84-1067-200-0
    Páginas
    168
    Ancho
    14 cm
    Alto
    22 cm
    Fecha publicación
    20-01-2025
    Número en la colección
    1028
    Edición en papel
    16,50 €<<<Añadir al carrito

    Sobre Ramón Rueda López (Coordinador)

    • Ramón Rueda López
      Doctor en Ciencias Jurídicas y Empresariales por la Universidad de Córdoba. En la actualidad es Profesor en el Área de Organización de Empresas de la Universidad de León, donde imparte docencia en Dirección de Recursos Humanos y Estrategia Corporativa. Profesor investigador invit... Ver más sobre el autor

    Sobre Jaime Aja Valle (Coordinador)

    • Jaime Aja Valle
      Doctor en Ciencias Sociales por la Universidad de Córdoba, con formación de posgrado en investigación social, análisis de datos y políticas de inserción social. Profesor en el Área de Sociología de la Universidad de Córdoba donde imparte docencia en Teoría de las Relaciones Labor... Ver más sobre el autor

    Sobre Pedro J. Linares Rodríguez (Escritor)

    • Pedro J. Linares Rodríguez
      Licenciado en Ciencias Políticas y Sociología por la Universidad Complutense de Madrid en la especialidad de Población y Ecología Humana. Máster en Seguridad y Salud en el Trabajo por el Centro Universitario de Salud Pública (CUSP) de la Universidad Autónoma de Madrid y en Preven... Ver más sobre el autor

    Sobre Vicente López Martínez (Escritor)

    • Vicente López Martínez
      Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universitat de València, en Ciencias del Trabajo por la Universitat Oberta de Catalunya y con estudios en Filosofía por la Universidad de Educación a Distancia. Desarrolla su actividad profesional en el marco de las relacio... Ver más sobre el autor

    Sobre María F Muñoz Doyague (Escritora)

    • María F Muñoz Doyague
      Doctora en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de León, donde imparte docencia en Dirección de RR.HH. y Habilidades Directivas. Colabora impartiendo cursos sobre estas materias, con diversas consultoras especializadas en la formación de directivos. En el ámbito... Ver más sobre el autor

    Sobre Lucía García García (Escritora)

    • Lucía García García
      Doctora en el programa de Ciencias Jurídicas y Empresariales por la Universidad de Córdoba. Actualmente es Profesora en el Área de Organización de Empresas de la Universidad de Córdoba, donde imparte docencia en Dirección y Gestión de Recursos Humanos. Forma parte del Grupo de In... Ver más sobre el autor

    Sobre José Hernández Ascanio (Escritor)

    • José Hernández Ascanio
      Doctor por la Universidad de Córdoba. Además, tiene formación de Experto Universitario en investigación, en evaluación de políticas públicas y en visiones alternativas del desarrollo y herramientas de transformación social Profesor en el Área de Sociología de la Universidad de Có... Ver más sobre el autor

    Sobre María J. Vázquez García (Escritora)

    • María J. Vázquez García
      Personal Docente e Investigador con cargo a contrato predoctoral de Formación de Profesorado Universitario. Pertenece al Grupo de Investigación SEJ-281 de Estadística y Empresa en la Universidad de Córdoba. Sus principales líneas de investigación están relacionadas con el empleo ... Ver más sobre el autor

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    Contenidos

    PRESENTACIÓN 

    INTRODUCCIÓN 

    CAPÍTULO 1. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA 

    Ramón Rueda López, Vicente López Martínez

    Pedro J. Linares Rodríguez y Jaime Aja Valle

    CAPÍTULO 2. LA PRECARIEDAD LABORAL 

    Jaime Aja Valle, José Hernández Ascanio

    María Jesús Vázquez García y Lucía García García

    CAPÍTULO 3. EL BIENESTAR LABORAL 

    María F. Muñoz Doyague, Pedro J. Linares Rodríguez

    y Ramón Rueda López

    CAPÍTULO 4. EL COMPROMISO LABORAL 

    Lucía García García, Jaime Aja Valle,

    María Jesús Vázquez García y José Hernández Ascanio

    CAPÍTULO 5. DESEMPEÑO LABORAL 

    Ramón Rueda López, María F. Muñoz Doyague

    y Lucía García García

    CONCLUSIONES FINALES 

    BIBLIOGRAFÍA 

    SOBRE LOS AUTORES Y LAS AUTORAS